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- 大分県の常勤
- 大規模な病院は大分市に集中、それ以外の地域では中小規模病院、クリニックが多い
- 九州地方に位置し、大自然に囲まれた大分県。
そうした大分県で求人を探す場合には、小・中規模の病院施設が比較的充実していますから、程よい忙しさの中で働きたい医師にとっては、最適の職場環境になるでしょう。
県内には、165の病院が点在しています。これは、全国平均の施設数と比較すると少ない数値になりますが、人口10万人当たりの病院数にすると13.8施設と、九州地方では2番目に多い数値になります。比較的県全体に医療が行き届いているところといえるでしょう。九州地方の北東部に位置ており、瀬戸内海にも面している大分県。県庁所在地である大分市と、温泉で有名な別府市が中心都市となっています。
大分県には、約3,200人の医師が働いており、165の病院施設、約950の一般診療所があります。
この数値は、いずれも全国平均を下回りますが、人口10万人当たりの医師数や医療施設数に換算すると、医師数は256.5人（全国平均＝226.5人）、病院数は13.8施設（全国平均＝6.9施設）、一般診療所数は80.4施設（全国平均＝77.6施設）と、全国平均を上回ります。医療資源については恵まれた県だといえるでしょう。
また、これらのデータからは、とくに病院数が多いということが分かります。大分県の病院は、小・中規模病院が大半を占めますが、400床以上の規模を持つ大病院も大分県立病院、大分大学医学部附属病院、アルメイダ病院と複数あります。こういった大規模病院では、高度な先進医療が行われていますので、転職をしてスキルアップをはかりたいという医師の方にはおすすめです。
ただし大規模病院が大分市に集中していることには注意してください。都市部以外で求人を探す場合には、小・中規模病院や診療所、クリニックを中心に探すことになるでしょう。
大分県は「東部」「中部」「南部」「豊肥」「西部」「北部」の6つの二次医療圏から構成されます。人口10万人に対する病院数は13.8施設と全国第4位の水準を誇り、医療資源には恵まれている地域です。ただし、大分市のある中部圏域には県全体の医師の約3分の1が集中し、地域による医師の偏在化がみられます 。大分県の中心部から少し離れると、慢性的な医師不足が起こっています。求人ニーズは高いでしょう。
そこで、大分県では若手医師のキャリア育成や、地域中核病院の指導体制の充実、へき地医療拠点病院やへき地診療所の支援、産婦人科・小児科の研修プログラム、救急医療を中心とした医師確保対策など、医師確保のためのさまざまな対策を行っています。
また、転職市場においては、常勤での勤務が可能な転職希望者に対して好条件の求人が多くみられる点も特徴です。県外からのUターン・Iターン転職を希望している医師にも魅力的な求人が多数募集されています。
大分県と全国の年収比較
大分県の医師の平均年収は以下の通りです。
| 性別 | 大分県 | 全国 | 大分県-全国 |
|---|---|---|---|
| 男性 | 1293万円 | 1227万円 | 66万円 |
| 女性 | 676万円 | 1016万円 | -340万円 |
大分県と全国の求人理由比較
大分県の求人理由は以下の通りです。
| 求人理由 | 大分県 | 全国 | 大分県-全国 |
|---|---|---|---|
| 退職医師の補充 | 14.20% | 17.50% | -3.30% |
| 現員医師の負担軽減(患者数が多い) | 26.10% | 27.80% | -1.70% |
| 現員医師の負担軽減(日直・宿直が多い) | 17.40% | 16.20% | 1.20% |
| 休診中の診療科の再開 | 1.20% | 2.30% | -1.10% |
| 休棟・休床している病棟・病床の再開 | 0.90% | 2.20% | -1.30% |
| 外部機関からの派遣等から医師確保へ | 12.30% | 8.40% | 3.90% |
| 救急医療への対応 | 15.10% | 14.10% | 1.00% |
| 正規雇用が望ましい | 10.80% | 8.40% | 2.40% |
| 近々医師の退職の予定があるため | 1.90% | 2.90% | -1.00% |
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