1. 給与インセンティブ制度ありの求人一覧
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給与インセンティブ制度あり の常勤医師求人・転職募集情報

基本的な給料とは別に、出来高によって報奨金が出るインセンティブ制度。日本ではまだ導入が進んでいませんが、欧米ではメジャーな給与体系となっています。インセンティブ制度には医師離れを防ぐ効果があるだけでなく、また優秀な医師をスカウトする手段として有用であるため、日本でも次々と導入が進められています。医師の待遇を厚くすることが目的なので、収入増加となるケースがほとんどです。高収入を目指せる給与インセンティブ制度あり(常勤)の求人を紹介します。

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425件の求人が見つかりました(1件から20件までを表示)
表示件数
2020年09月18日更新
300320153

【山口市】2,000万円可能!非常勤も募集中!

勤務地 山口県山口市深溝803-1 医療機関区分 クリニック
交通アクセス JR宇部線「深溝駅」徒歩約12分 勤務内容 外来、病棟、健診、在宅
募集科目 一般内科、循環器内科、老人内科、総合診療科 給与(年収) 1500万円 ~ 2000万円 応相談
こだわり条件
  • 当直なし
  • 育児支援
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300316682

大阪府 ケアミックス病院

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄駅より徒歩6分 勤務内容 外来、病棟、救急、検査、手術、透析
募集科目 一般内科、消化器内科、血液内科、腎臓内科、総合診療科、一般外科、消化器外科、小児科、泌尿器科、眼科、耳鼻咽喉科、皮膚科、麻酔科、リハビリテーション科、放射線科、救命救急科 給与(年収) 1020万円 ~ 2000万円 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 当直なし
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300316681

大阪府 ケアミックス病院

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄駅より徒歩6分 勤務内容 外来、病棟、救急、検査、手術
募集科目 一般内科、消化器内科、総合診療科、一般外科、消化器外科 給与(年収) 1020万円 ~ 2000万円 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 当直なし
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300316680

大阪府 ケアミックス病院

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 南海本線最寄駅より徒歩6分 勤務内容 外来、病棟、透析
募集科目 腎臓内科 給与(年収) 1020万円 ~ 2000万円 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 当直なし
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300320805

地域に根差したクリニック★経営安定の法人 将来の譲渡も可能です

勤務地 東京都23区東部 医療機関区分 クリニック
交通アクセス 最寄駅より車10分(車通勤可) 勤務内容 外来、検査、健診
募集科目 一般内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、内分泌内科、神経内科、血液内科、腎臓内科、老人内科、リウマチ内科、総合診療科 給与(年収) 1600万円 ~ 2000万円 応相談
こだわり条件
  • 開業支援
  • 外来のみ
  • 当直なし
  • 週4日以下
  • 高額給与
  • インセンティブ
  • 院長クラス
2020年09月18日更新
300318769

【大阪府八尾市】クリニック

勤務地 大阪府八尾市 医療機関区分 クリニック
交通アクセス 地下鉄の最寄駅より徒歩10分 勤務内容 在宅、その他
募集科目 内科系、外科系 給与(年収) 1500万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 当直なし
  • 週4日以下
  • 高額給与
  • インセンティブ
  • 院長クラス
2020年09月18日更新
300301618

【大阪府】一般病院

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般
交通アクセス   勤務内容 外来、病棟、救急、手術
募集科目 心臓血管外科 給与(年収) 1000万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • インセンティブ
  • 後期研修
2020年09月18日更新
300320152

【山口市中心部】2,000万円可能!新幹線通勤も可能!

勤務地 山口県山口市吉敷中東1丁目1-1 医療機関区分 クリニック
交通アクセス JR山口線「湯田温泉駅」から車で約10分 勤務内容 外来、病棟、健診、在宅
募集科目 一般内科、循環器内科、老人内科、総合診療科 給与(年収) 1500万円 ~ 2000万円 応相談
こだわり条件
  • 当直なし
  • 育児支援
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300310862

【岸和田市】ケアミックス病院

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄駅より徒歩5分 勤務内容 外来、病棟、救急、検査、手術
募集科目 眼科 給与(年収) 1400万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300310861

【岸和田市】ケアミックス病院

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄駅より徒歩5分 勤務内容 外来、病棟、救急、検査、手術
募集科目 眼科 給与(年収) 1400万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300310860

【岸和田市】ケアミックス病院 整形外科医募集

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄駅より徒歩5分 勤務内容 外来、病棟、救急、検査、手術
募集科目 整形外科 給与(年収) 1800万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 当直なし
  • 週4日以下
  • 連続休暇
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300310858

【岸和田市】ケアミックス病院

勤務地 大阪府岸和田市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄駅より徒歩5分 勤務内容 外来、病棟、救急、検査、手術
募集科目 一般内科 給与(年収) 1400万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300314372

安定経営/循環器内科、整形外科、泌尿器科を募集します

勤務地 広島県広島市南区仁保新町1−5−13 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス JR山陽本線広島駅よりバスで15分 勤務内容 外来、病棟、救急、手術
募集科目 一般内科、循環器内科、整形外科、精神科、泌尿器科、皮膚科 給与(年収) 1200万円 ~ 2000万円 応相談
こだわり条件
  • 高額給与
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300319084

北摂エリア◇ケアミックス病院

勤務地 大阪府茨木市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄り駅より徒歩15分
※送迎バスあり
勤務内容 外来、病棟、救急、検査
募集科目 循環器内科 給与(年収) 1200万円 ~ 1700万円 応相談
こだわり条件
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300284816

北摂エリア◇ケアミックス病院

勤務地 大阪府茨木市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄り駅より徒歩15分
※送迎バスあり
勤務内容 外来、病棟
募集科目 一般内科 給与(年収) 1200万円 ~ 1500万円 応相談
こだわり条件
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300284815

北摂エリア◇ケアミックス病院

勤務地 大阪府茨木市 医療機関区分 一般+療養
交通アクセス 最寄り駅より徒歩15分
※送迎バスあり
勤務内容 外来、病棟、救急、検査
募集科目 消化器内科 給与(年収) 1200万円 ~ 1700万円 応相談
こだわり条件
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300316659

【大阪府羽曳野市】一般病院 

勤務地 大阪府  医療機関区分 一般
交通アクセス 最寄駅より車で10分 勤務内容 外来、病棟
募集科目 耳鼻咽喉科 給与(年収) 1200万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300301607

【大阪府羽曳野市】一般病院 

勤務地 大阪府  医療機関区分 一般
交通アクセス 最寄駅より車で10分 勤務内容 外来、病棟
募集科目 リハビリテーション科 給与(年収) 1200万円 ~ 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • インセンティブ
2020年09月18日更新
300319066

【大阪府】一般病院

勤務地 大阪府 医療機関区分 一般
交通アクセス 大阪市営地下鉄・最寄駅より徒歩20分程度 勤務内容 外来、病棟、検査、手術、その他
募集科目 腎臓内科 給与(年収) 1000万円 ~ 1800万円 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 外来のみ
  • 当直なし
  • 週4日以下
  • 連続休暇
  • 育児支援
  • インセンティブ
  • 後期研修
2020年09月18日更新
300319065

【大阪府】一般病院

勤務地 大阪府 医療機関区分 一般
交通アクセス 大阪市営地下鉄・最寄駅より徒歩20分程度 勤務内容 外来、病棟、検査、手術、その他
募集科目 血液内科 給与(年収) 1000万円 ~ 1800万円 応相談
こだわり条件
  • 資格取得
  • 外来のみ
  • 当直なし
  • 週4日以下
  • 連続休暇
  • 育児支援
  • インセンティブ
  • 後期研修
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425件の求人が見つかりました(1件から20件までを表示)
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2012年2月に「国家公務員の給与の削減特例に関する法律」が議員立法によって成立されました。国家公務員のみならず国立大学法人にも平均7.8%のコスト削減が求められ、大学病院に勤める医師の給与も削減されたのです。しかし、もともと国立病院の給与水準は民間病院と比べると低く、さらに収入格差が広がってしまうと優秀な人材の確保ができないという別の問題が生じました。この問題にいち早く対処したのが佐賀大学医学部附属病。「インセンティブ制度」の導入により、給与の削減を行いつつ、医療者に報奨金として還元したのです。まさに大学病院の医師離れを阻止した好例いえるでしょう。インセンティブ制度は医師の待遇を改善するだけではなく、優秀な医師の確保やスカウトの手段としても有用です。現在、へき地の医師離れが問題となっていますが、インセンティブ制度の導入によって医師不足を改善しようとする傾向があります。もともと手当を厚くするのが目的であるため、ほとんどのケースで給与アップが望めるようです。病院の規模に関わらず求人募集が活発に行われているのも魅力です。転職を考えている医師の方は要注目の求人といえます。

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