- 常勤
- 宮崎県
【宮崎県】小児科クリニック／分院長
基本給＋インセンティブで年収最大3,000万円も可◎帰省・赴任費用相談可◎子育て世代の先生も歓迎◎
- 300428190
- 2026年10月07日更新
- 当直なし
- 週4以下
- 育児支援
- 高額年俸
- 院長クラス
- オンコールなし
| 勤務地 | 宮崎県内 |
|---|---|
| 給与（年収） | 1700万円 ～ 3000万円 応相談 |
| 募集科目 | 小児科 |
| 交通アクセス | ＊＊＊ |
| 医療機関区分 | クリニック |
| 病床数 | 0床 |
| 屋内の受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
求人情報
勤務内容・条件
| 募集科目 | 小児科 |
|---|---|
| 勤務内容 | 外来 外来診療 ・週7.5～11コマ担当（週3.5日-5.5日 相談可） ・閑散期40-60名／日、繁忙期70-100名／日（本院の実績から） ・その他、乳幼児健診、予防接種問診 ・原則採血や点滴処置は看護師が行います。 ・主な疾患：一般的な小児疾患、緊急時や重症児は基幹病院へ紹介いただきます。父母の風邪対応もあり。家族のインフルエンザ予防接種も行います。 |
| 週勤務日数 | 3.5日 ～ 5.5日 |
| 勤務時間 | (月～金) 08時30分 ～ 18時30分 (土曜日) 08時30分 ～ 16時00分 |
| 当直 | なし |
待遇・手当
| 給与（年俸） | 1700万円 ～ 3000万円 応相談 |
|---|---|
| 赴任手当 | 応相談 |
| 住宅手当 | なし |
| 宿舎の提供 | - |
| 自動車通勤 | 可 |
福利厚生
| 休日 | 日曜日、祝日、その他 |
|---|---|
| 休暇 | 季節休暇、年末年始、初年度有給休暇 |
| 研究日 | なし |
| 社会保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 |
| 学会出席 | - |
その他
| 試用期間 | なし |
|---|---|
| 備考 | ★★ 求人のポイント ★★ 1.【最高年収3,000万円可能】基本給＋インセンティブの高水準提示 年収1,700万〜3,000万円のご提示が可能です。 基本給＋インセンティブ次第で小児科クリニックとして 最高水準の高年収を目指していただけます。 勤務日数も週3.5日〜5.5日でご相談可能で、メリハリのある働き方を実現できます。 2.【当直なし・オンコールなし】外来中心でオフも充実の完全クリニック勤務 病棟管理や当直、オンコール対応は一切ございません。 原則として採血や点滴などの処置は看護師が担当するため、先生には外来診療や予防接種・健診の問診業務へ専念していただけるストレスフリーな環境です。 3.【2拠点生活・遠方赴任も歓迎】帰省・赴任費用相談可＆手厚い支援体制 都市部（関西や福岡など）に生活拠点を置きながらの「平日宮崎・週末ご自宅」といった2拠点生活や遠方からの赴任も大歓迎で、赴任手当や帰省費用の支給についても相談可能です。 病児保育完備や無料駐車場完備など、子育て世代の先生も安心してご勤務いただけます。 |
