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【横浜市内】新規開院クリニック／管理医師募集 ★立ち上げフェーズから携われる★
管理医師（耳鼻咽喉科専門医） 2年目以降インセンティブ制度導入！
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- 2026年04月15日更新
- 高額年俸
- 院長クラス
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区 |
|---|---|
| 給与（年収） | 2200万円 ～ 2500万円 応相談 |
| 募集科目 | 耳鼻咽喉科 |
| 交通アクセス | 最寄駅より徒歩4分 |
| 医療機関区分 | クリニック |
| 病床数 | 0床 |
| 屋内の受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
求人情報
勤務内容・条件
| 募集科目 | 耳鼻咽喉科 |
|---|---|
| 勤務内容 | 外来 耳鼻咽喉科外来における診療業務全般 ・小児から成人までの一般耳鼻咽喉科診療 （鼻炎、副鼻腔炎、中耳炎、咽頭炎、アレルギー性鼻炎 など） ・耳鳴り・難聴・めまいに対する各種検査および診断 （純音聴力検査、ティンパノメトリー、平衡機能検査、 赤外線CCD検査、CT検査 等） ・花粉症に対する舌下免疫療法の導入および管理 ・電子カルテを用いた診療記録の作成・入力 ・看護師・コメディカルスタッフとの連携および診療補助者への指示出し ・感染対策に配慮した診療体制（発熱患者は院外スペースにて対応） ※想定対応人数：1日あたり約100名（季節により変動あり） |
| 週勤務日数 | 4.0日 ～ 5.0日 |
| 勤務時間 | (月～金) 10時00分 ～ 19時00分 (土曜日) 10時00分 ～ 19時00分 AM10：00～13：00／PM15：00～19：00 日曜 AM9：00～13：00 |
| 当直 | - |
待遇・手当
| 給与（年俸） | 2200万円 ～ 2500万円 応相談 |
|---|---|
| 赴任手当 | あり |
| 住宅手当 | なし |
| 宿舎の提供 | なし |
| 自動車通勤 | 可 |
福利厚生
| 休日 | その他 |
|---|---|
| 休暇 | 年末年始、初年度有給休暇 |
| 研究日 | なし |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金 |
| 学会出席 | あり |
その他
| 試用期間 | あり（3か月）同条件 |
|---|---|
| 備考 | 2026年秋～冬開設予定のクリニックで管理医師を募集しています。 立ち上げフェーズから関わっていただくため、診療体制やオペレーション、クリニックづくりを一から構築していただける点が大きな特徴です。 一方で、MS法人による支援体制が整っており、経営・労務・採用・集患などのバックオフィス業務は法人本部が一括して担います。 そのため、院長として診療に集中しながらも、過度な経営的・事務的負担を負うことなくご勤務いただけます。 経営状況の共有や診療方針の検討には主体的にご参画いただき、一定の裁量をもってクリニック運営に関わっていただくことが可能です。 ◎院長として診療に集中できる！ 法人による支援体制が整っており、過度な経営的・事務的負担を負うことなくご勤務いただけます。 ◎診療体制やオペレーション、クリニックづくりを一から構築できる！ 立ち上げフェーズから関わっていただけます。 ◎医療モールに開院！アクセス便利★ ファミリー層の多い地域に位置するため、小児から高齢者まで幅広い患者層です。 ◎先生の頑張りを給与に反映！ 1年目は固定給、2年目以降はインセンティブ制度を導入 （法人内実績で「年収3,000万円以上」も！） |
