北海道 十勝地区 老健施設長募集★
ID: 300376449 | 2022年05月09日更新
勤務地 | 北海道北海道 十勝地区 |
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交通アクセス | 最寄り駅から車で約10分 |
医療機関区分 | 老健 |
病床数 | 100床 |
屋内の受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
募集科目 | 全科 |
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勤務内容 | 病棟 【募集科目】内科診療可能な方 ※施設長募集 【募集背景】現施設長が高齢のため後任の医師を募集 【勤務日数】週5日 【休日】土,日,祝日 【休日の振替】 振替休日規程による 【勤務時間】平日 9:00〜17:30 【早遅番】無 【当直】無 【給与】週5日 年収1800万円 ※ご経験や能力を考慮の上、ご相談させていただきます 【交通費】別途支給 【年次休暇】法人規程による 【休暇】年末年始:有12/29~1/3及び法人規程の特別休暇 【学会】学会・院外研修出席費用:有 経費については別途協議 【住宅手当】別途協議 【赴任手当】法人規定による 【退職金】有 【職務内容】 (1) 老健の管理者業務(入所定員100名) ・入所者の健康管理(診断や治療・処方) ・入所(新規)判定会議(不定期開催) ・ケアプランカンファレンス(週1回) ・老健運営に関わる副主任職以上で行う会議(月1回) ・夜間、休日時のオンコール対応(看取りケア含む) ※出張時など、近隣/医療機関の医師による代替え対応有。 (2) 通所リハビリテーション(定員30名)の管理者業務 ・利用者の健康管理 ・利用(新規)判定会議 ・リハビリテーションマネージメント会議会議(月1回リモート開催) (3) 訪問リハビリテーションの管理者業務 ・リハビリテーション会議(訪問やリモート、書面などにて開催3月に1回) 【オンコール】 ・夜間・休日の緊急時の電話対応有り。 ※ 看取りは年間6件程度の実績あり。 ・入所者の状態によりますが、月1回程度出動する場合あり。 【社会保険関係】 雇用保険、労災補償、厚生年金、健康保険適用 |
週勤務日数 | 5.0日 |
勤務時間 | (月~金) 09時00分 ~ 17時30分 |
研究日 | なし |
休日 | 日曜日、祝日、土曜日 |
休暇 | 年末年始、初年度有給休暇 |
当直 | なし |
給与(年俸) | 1500万円 ~ 1800万円 |
赴任手当 | なし |
住宅手当 | なし |
宿舎の提供 | なし |
自動車通勤 | 不可 |
社会保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 |
学会出席 | なし |
試用期間 | なし |
備考 |
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