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- 山形県の常勤
- 医師不足解消のため、手厚いサポート体制で働きやすい環境整備に注力
- 東北地方の南西部に位置する山形県。空港や鉄道なども整備されており、アクセスもしやすくなっています。山形県の病院／診療所数は、厚生労働省の「都道府県-指定都市-中核市別にみた医療施設数-病床数」によれば、70の病院、931の一般診療所があり、人口10万人当たりの医療施設数に換算すると5.9という数値で、これは全国平均である6.9を下回っています。
県内では医師不足により、求人が活発に行われています。医師の募集や確保のために、多方面から医師を迎え入れる手厚い対策が講じられているのも特徴です。お米や果物などの生産地としても有名な山形県。山形県下に約70ある病院の中には、病床数が400を超える山形県立中央病院や山形県立新庄病院、公立置賜総合病院、鶴岡市立荘内病院、山形市立病院済生館、日本海総合病院、山形済生病院など、大規模な病院も複数あります。こういった規模の大きい病院は山形市内に多く集まっており、県立病院や総合病院では特に幅広い診療科目や最新医療設備が整っているので、キャリアアップを目指したい方の勤務地としてもおすすめです。福利厚生なども充実しているので、働きやすい環境でもあります。県立中央病院は救命救急センターとなっており、ドクターヘリによる地域の拠点病院などへの搬送も行っています。
都市部以外の地方では、診療所やクリニックが目立ちます。一般診療所は約930あり、地域に密着した医療を行っています。医師不足から医師の確保や募集が活発に行われているので、厚待遇の求人も多いといえます。
平成22年の厚生労働省「病院等における必要医師数実態調査」によれば、山形県の現員医師数は1,513.5人、必要求人医師数は310.9人となっており、倍率は全国平均である1.11を上回る1.21です。
医師不足を解消するために、各医療機関では医師が働きやすい環境整備に力を入れているので、山形県での就職や転職を考えている方にはチャンスです。
山形県は県下を「最上」「村山」「置賜」「庄内」の4医療圏（二次医療圏）に分割しており、県面積に対して医療圏の数を減らすことで医療資源を広域的に効率よく分配しています。県全体としては総病床数・一般病床数・病院勤務医師数・全身麻酔件数・総看護師数のいずれも全国偏差値の50前後であり、全国的にみて平均的でバランスのとれた医療を供給できているといえます（平成22年 国勢調査・日本医師会総合政策研究機構）。山形市のある村山医療圏に人口の48％が集中しているのに対し、総医師数、全身麻酔件数、総看護師数は50％を超えていることから人口以上の医療資源の集中が見られますが、庄内も三次医療機能を有しているので、全県的に極端な医療偏在はみられません。
なお、山形県の平成22年国勢調査における老年人口（65歳以上の人口）は総人口比で27.6％です。これは全国5位という高水準で、今後さらに高齢化が進行すると考えられています（平成22年 国勢調査）。このため、高齢者医療に関連する科目の常勤医師の増員が進められており、他県からの転職希望者に対しても好条件の求人募集が積極的に行われています。
山形県と全国の年収比較
山形県の医師の平均年収は以下の通りです。
| 性別 | 山形県 | 全国 | 山形県-全国 |
|---|---|---|---|
| 男性 | 1053万円 | 1227万円 | -174万円 |
| 女性 | 613万円 | 1016万円 | -403万円 |
山形県と全国の求人理由比較
山形県の求人理由は以下の通りです。
| 求人理由 | 山形県 | 全国 | 山形県-全国 |
|---|---|---|---|
| 退職医師の補充 | 14.90% | 17.50% | -2.60% |
| 現員医師の負担軽減(患者数が多い) | 26.40% | 27.80% | -1.40% |
| 現員医師の負担軽減(日直・宿直が多い) | 9.90% | 16.20% | -6.30% |
| 休診中の診療科の再開 | 2.10% | 2.30% | -0.20% |
| 休棟・休床している病棟・病床の再開 | 0.10% | 2.20% | -2.10% |
| 外部機関からの派遣等から医師確保へ | 15.80% | 8.40% | 7.40% |
| 救急医療への対応 | 15.20% | 14.10% | 1.10% |
| 正規雇用が望ましい | 14.90% | 8.40% | 6.50% |
| 近々医師の退職の予定があるため | 0.80% | 2.90% | -2.10% |
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