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- 栃木県の常勤
- 全国平均よりも若い先生が多く、職場環境も比較的充実
- 北関東最大の都市・宇都宮市を抱える栃木県。人口約50万人の宇都宮市を筆頭に、栃木市（約16万人）、足利市（約15万人）などを有し、日光東照宮で有名な日光市もあります。
栃木県の医療施設数は、厚生労働省の「都道府県-指定都市-中核市別にみた医療施設数-病床数」によれば病院数で113、一般診療所数は1,422となっています。
都市部の求人は多く、医師人員も充足傾向で労働環境にも恵まれており、地方部では地域に根ざしたアットホームな医療が実現できるでしょう。日光東照宮や那須高原など観光スポットが多い栃木県。
その栃木県で求人が多く集まるのは、県下最大の都市であり北関東随一の商工業都市である宇都宮市です。宇都宮市には栃木医療センター、済生会宇都宮病院などの大規模病院があります。他にも、足利市には足利赤十字病院、大田原市には那須赤十字病院、佐野市には佐野厚生総合病院、下野市には自治医科大学附属病院、そして下都賀郡には獨協医科大学病院があるなど、大規模病院が各地に点在しています。とくに獨協医科大学病院と自治医科大学附属病院は、病床数が1,000を超える北関東屈指の大病院で、教育体制や福利厚生が充実しており魅力的な職場環境が整備されています。
医師の平均年齢は全国平均（49.4歳）よりも約1歳若い48.6歳です。若く活力のある職場で働くことができるでしょう。厚生労働省「病院等における必要医師数実態調査」によれば、求人倍率は1.09。これは全国平均よりも高く、比較的仕事を見つけやすいところといえます。栃木県の特徴として、県内を10の救急医療圏に区分して救急医療体制の整備を進めていることがあります。ドクターヘリも運航しており、都市部で働きながら地方医療にも携わることが可能なことも魅力です。
栃木県は「県北（大田原市など5市4町）」「県西（鹿沼市・日光市）」「宇都宮（宇都宮市）」「県東（真岡市など1市4町）」「県南（栃木市など3市4町）」「両毛（足利市・佐野市）」の6つの二次保健医療圏で構成されます。平成27年10月現在の人口はほぼ200万人でしたが、今後人口は急速なペースで減少に向かうと予測され、これに対して高齢化率は26.0％です。この結果、平成47年には老年人口が34％近くに達すると予測されます。こうした高齢化は特に県西、両毛圏が顕著で、死亡率も県西部で高い傾向がみられます。また地形の起伏が激しい栃木県においては県西部以外にもへき地が点在し、医療の地域格差が大きいといった問題も抱えています。
このため、栃木県では急性期をはじめとする医療機能の強化、病院・病床機能の役割分担・連携の推進、在宅医療の充実等を内容とする医療サービス提供体制の制度改革が急ピッチで進められており、高齢者医療やへき地医療に従事してくれる常勤医師に対して高いニーズがあります。他県からの転職希望者にも好条件の求人募集が多いです。
栃木県と全国の年収比較
栃木県の医師の平均年収は以下の通りです。
| 性別 | 栃木県 | 全国 | 栃木県-全国 |
|---|---|---|---|
| 男性 | 1064万円 | 1227万円 | -163万円 |
| 女性 | 783万円 | 1016万円 | -233万円 |
栃木県と全国の求人理由比較
栃木県の求人理由は以下の通りです。
| 求人理由 | 栃木県 | 全国 | 栃木県-全国 |
|---|---|---|---|
| 退職医師の補充 | 19.50% | 17.50% | 2.00% |
| 現員医師の負担軽減(患者数が多い) | 28.40% | 27.80% | 0.60% |
| 現員医師の負担軽減(日直・宿直が多い) | 16.20% | 16.20% | 0.00% |
| 休診中の診療科の再開 | 1.70% | 2.30% | -0.60% |
| 休棟・休床している病棟・病床の再開 | 1.50% | 2.20% | -0.70% |
| 外部機関からの派遣等から医師確保へ | 5.60% | 8.40% | -2.80% |
| 救急医療への対応 | 14.70% | 14.10% | 0.60% |
| 正規雇用が望ましい | 9.50% | 8.40% | 1.10% |
| 近々医師の退職の予定があるため | 2.90% | 2.90% | 0.00% |
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